史提爾定律是什麼?什麼纔是企業的最大財富(團隊合作)
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導語:史提爾定律是英國前自由黨領袖D·史提爾提出的,簡單來說就是合作是一切團隊繁榮的根本,團隊精神能讓整個企業的行動達到高度一致,員工會爲了共同的事業而去奮鬥,而這樣的團隊精神並不是靠命令,而是良好的溝通機制才能達成,下面跟着小編一起來看看吧!
史提爾定律是什麼?這一著名的經紀學理論是英國前自由黨領袖D·史提爾提出的,簡單來說就是合作是一切團隊繁榮的根本,團隊精神能讓整個企業的行動達到高度一致,員工會爲了共同的事業而去奮鬥,而這樣的團隊精神並不是靠命令,而是良好的溝通機制才能達成。
團隊合作是企業最大的財富團隊其實就是一小羣技能互補的人,爲了一個共同的目標而努力。但是這種團隊精神並非簡單的談話就能達成,需要管理者能夠合理的安排任務,但是並不是以高人一等的姿態,而是運用良好的溝通,和團隊中每一個聰明的人打交道,並且建立良好的合作,充分的激勵他們才能達到。
你可能要說員工並不是爲了自己,幹嘛要那麼拼命,啓示這就需要管理者良好的引導,你只有給了員工公司一員的感覺,才能激發他們的團隊精神。就像蘋果公司的麥肯塔內殼上都寫上了整個研發小組的簽名,這讓員工深深地感受到了認同,自己就是這臺電腦的創造者,成績雖然是大家的,但是也少不了個人的一份,這纔是最和諧的團隊合作的境界。
讓員工成爲志同道合的人培養團隊精神是每一個管理者都必須做到的,企業只有具備共同的目標,成爲志同道合的人,才能夠持續長久的發展下來,蘋果公司就是這樣一羣志同道合的人,他們的招聘機制只有面談。
當一個新人第一次來到公司,會在面談時放置一個麥肯塔式機在面試者的面前,然後告訴他這將是一臺很棒的個人電腦,要是他的眼前一亮,說明就是他們要找的人。因爲只有志同道合的人,才最有可能爲了同一個目標去奮鬥,這樣他們才能更加密切的達成合作,而蘋果公司正是在這樣的環境中,實現了一個又一個震驚世界的突破。
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